Dossierbeheerder Accountancy | Jouw job, jouw ritme | Regio Geraardsbergen

De meeste kantoren vertellen dat hun mensen centraal staan. Hier in dit kantoor werd het bewezen.

Toen de werkdruk begon toe te nemen, werd er geen extra druk op het team gelegd. Er werd geen "nog even volhouden" gevraagd. Er werd gewoon beslist om tijdelijk geen nieuwe klanten meer aan te nemen. Want volgens de zaakvoerders heeft groei maar één waarde als de mensen die ze mogelijk maken, daar zelf ook beter van worden. Groeien is goed, maar niet als je medewerkers daar de rekening voor betalen. Dat zegt eigenlijk alles.

Voor een gezellig accountancykantoor in regio Geraardsbergen zoekt Konnekt een Dossierbeheerder die zich goed voelt in een omgeving waar kwaliteit belangrijker is dan volume.

Je komt terecht in een team van een tiental collega's waar mensen al jarenlang samenwerken en waar verschillende persoonlijkheden perfect naast elkaar passen. De ene is wat rustiger, de andere wat meer aanwezig. Zolang je jezelf kan zijn en goed werk levert, zit je hier goed. Een hecht team waar de communicatielijnen kort zijn, collega's elkaar spontaan helpen en klanten kunnen rekenen op een vast aanspreekpunt.

Hier geen onnodige hiërarchie of afstandelijke bedrijfscultuur, maar een kantoor waar persoonlijk contact, vertrouwen en proactief advies centraal staan.

Je beheert je eigen dossiers en krijgt vooral veel vrijheid in hoe je jouw functie invult.

De meeste dossierbeheerders werken volledig van A tot Z, maar dat hoeft hier niet voor iedereen exact hetzelfde te betekenen. Doe je graag klantenbesprekingen? Prima. Ligt dat je minder en focus je liever meer op het inhoudelijke dossierwerk? Ook dat kan. Sommige collega's doen hun inboekwerk nog zelf, anderen niet.

Zolang jouw dossiers kwalitatief en correct worden afgewerkt, wordt er vooral gekeken naar waar jij goed in bent en wat je graag doet.

Jouw taken bestaan onder meer uit:

• Het beheren van boekhoudkundige dossiers van A tot Z.
• Het voorbereiden van btw-, personen- en vennootschapsbelasting.
• Het opmaken van jaarrekeningen en tussentijdse rapporteringen.
• Het adviseren en begeleiden van klanten bij hun boekhoudkundige en fiscale vragen.
• Het zelfstandig opvolgen van een gevarieerde portefeuille met onder andere IT'ers, managementvennootschappen, bouwbedrijven en vrije beroepen.

Binnen dit kantoor wordt niet gewerkt met een strak of formeel opleidingstraject. Je leert voornamelijk in de praktijk en kan altijd bij collega's terecht wanneer je ergens op vastloopt.
Ook doorgroeien kan, maar niet omdat er een standaard carrièreladder klaarligt die iedereen moet volgen. Waar je naartoe groeit, hangt vooral af van waar jij zelf naartoe wil.

Je hoeft niet aan elk vakje te voldoen. Belangrijker is dat je graag kwalitatief werk levert en verantwoordelijkheid neemt.

• Je hebt ervaring binnen een fiduciair kantoor.
• Je kan dossiers zelfstandig opvolgen of bent klaar om hierin verder te groeien.
• Je werkt nauwkeurig en denkt oplossingsgericht.
• Je communiceert vlot met klanten en collega's.
• Je zoekt een kantoor waar samenwerking belangrijker is dan interne competitie.

Dit kantoor kiest bewust voor een duurzame manier van werken. Niet door steeds meer dossiers binnen te halen, maar door ervoor te zorgen dat medewerkers hun werk kwalitatief én met plezier kunnen blijven doen. En die flexibiliteit trekken ze behoorlijk ver door.

Daarom mag je rekenen op:

• Een brutoloon tot €4.000, afhankelijk van jouw ervaring, aangevuld met onder andere maaltijdcheques van €10, een onkostenvergoeding tot €200, groeps- en hospitalisatieverzekering, ecocheques en woon-werkvergoeding. Een wagen met tankkaart of fiets(oplossing) behoort eveneens tot de mogelijkheden.
• Een 38-urenweek met glijdende uren én de mogelijkheid om voltijds op 4 dagen te werken. Begin je graag om 7u zodat je vroeger kan stoppen? Geen probleem. Ook andere uurregelingen zijn bespreekbaar.
• Tot 2 dagen thuiswerk per week en vakantiedagen die vrij opgenomen kunnen worden, óók tijdens drukkere periodes. Eventuele overuren kunnen gerecupereerd worden.
• Een functie die mee gevormd wordt rond jouw sterktes en ambities. Niet iedereen hoeft hier hetzelfde takenpakket of carrièrepad te volgen.
• Een warme, familiale werkomgeving waar rekening wordt gehouden met verschillende persoonlijkheden en waar gezamenlijke momenten bewust tijdens de werkuren worden georganiseerd.

Ook het loonpakket wordt zoveel mogelijk op jouw situatie afgestemd. Heb je bijvoorbeeld geen nood aan bepaalde voordelen? Dan wordt bekeken hoe dit binnen jouw pakket anders kan worden ingevuld.

Interesse?

Soms vertelt één gesprek je meer dan een vacature ooit kan. Ik licht je met plezier toe hoe dit kantoor werkt, wat je mag verwachten en waarom net deze werkomgeving voor veel dossierbeheerders een verademing kan zijn.

Neem gerust contact met me op via barbara@konnekt.be of 0470 834 420
Of beter nog, solliciteer!